올 하반기 신입공채에 지원한 취준생의 서류전형 합격률이 18.9%로 집계됐다. 특히 하반기 공채 지원자 5명 중 2명은 단 한 군데 기업에서도 합격하지 못했던 것으로 나타났다. 취업시장은 여전히 얼어붙은 것으로 보인다. 

취업포털 잡코리아가 올 하반기 신입공채에 지원한 경험이 있는 초대졸 및 4년제대졸 취준생 1127명을 대상으로 설문조사를 실시한 결과 올 하반기 신입공채에 도전한 취준생들이 지원한 기업수는 평균 7.5곳으로 조사됐다. 

이들 기업에서 합격통보를 받은 횟수는 불과 1.4회로 하반기 취준생들의 서류전형 합격률을 평균 18.9%에 그쳤다. 성별 합격률은 남성 17.6%, 여성 20.6%로 여성이 남성에 비해 소폭 높았다.

하반기 입사지원횟수는 ‘10회 미만’이 74.5%로 가장 많았다. ‘10~19회(17.7%)’, ‘20~29회(7.1%)’의 순으로 이어졌다.  ‘30회 이상’ 지원했다는 응답자는 0.7%로 극히 적었다. 서류합격은 ‘1~4회’가 52.9%로 가장 많았다. 특히 ‘지원한 모든 기업의 서류전형에 탈락했다’는 응답이 40.1%로 5명 중 2명꼴로 높게 나타나 눈길을 끌었다.

하반기 공채에서 합격의 기쁨을 얻지 못한 취준생들은 ‘스펙’과 ‘직무경험’에서 그 이유를 찾았다. 하반기 공채에서 ‘서류전형에 모두 탈락했다’고 답한 취준생 452명에게 그 이유를 물은 결과 ‘학점 등 스펙이 좋지 않아서(56.4%)’와 ‘인턴, 대외활동 등 직무 관련 경험이 부족해서(34.3%)’가 각각 1, 2위로 나타났다. 

이어 ‘나이가 많아서(30.1%)’, ‘자기소개서를 못 써서(24.8%)’, ‘기업정보 수집 및 분석이 부족해서(6.6%)’, ‘AI채용, 블라인드채용 등 새롭게 도입된 채용전형에 적응하지 못해서(6.4%)’ 등의 이유가 뒤따랐다. ‘서류 불합격의 이유를 잘 모르겠다’고 밝힌 취준생들도 12.8%로 적지 않았다.

이안나 기자 lan@kukinews.com