임정엽 더불어민주당 전주시장 출마예정자(민선 4‧5기 완주군수)는 15일 청년보듬정책 4탄으로 ‘청년취업 사회책임제’를 공약했다. 

임 출마예정자가 제시한 청년취업 사회책임제는 청년을 정규직으로 신규 채용한 중소기업에 청년 1인당 월 100만원씩 최대 2년간 채용장려금을 지원하는 내용을 담고 있다.

이를 통해 청년이 전주를 떠나지 않고, 타 지역으로 떠난 청년들도 다시 돌아오는 전주를 만들어‘청년특별시 전주’를 실현한다는 구상이다.

임 출마예정자는 “사회에 진출하는 청년들의 첫 일자리가 계약직이나 시간제 등 비정규직이라면 안정적인 생활을 이어나가기 어렵다”며 “수도권 등 타지역으로 일자리를 찾아 떠나는 청년들이 늘수록 지역경제는 활력을 잃게 된다”고 지적했다. 

실제 15~29세 인구 중 전북지역 청년고용률은 29.3%로 전국 17개 시도 가운데 최하위권이다. 특히 전북의 비정규직 비율은 44.1%로 전국에서 두 번째로 높은 반면 상용직 비율은 68.2%로 전국에서 14번째로 열악한 고용시장을 단적으로 보여준다. 

전주시는 현재 지역 내 거주 39세 미만 미취업 청년을 채용하는 기업에 12개월 간 최대 780만원(수습 3개월 후 정규직 전환 조건)을 지원하고 있지만, 대상 인원이 20명에 불과하고 지원액도 적어 큰 효과를 기대하기는 힘든 상황이다.

임 출마예정자는 “지방소멸위기 시대에는 청년 인재가 지방의 가장 큰 경쟁력이 될 것”이라며 “청년들에게 양질의 일자리를 제공해 안정적인 삶을 꾸려갈 수 있도록 최대한 지원하겠다”고 약속했다.

전주=박용주 기자 yzzpark@kukinews.com