이는 지난해보다 80명이 증가한 수로 행정직군 251명, 기술직군 101명이다. 직급별로는 7급 20명, 8급 4명, 9급 328명 등이다.
시는 사회복지직에 이어 2016년 7∼9급 신규 공무원 채용 규모와 응시 접수 기간, 시험 일정을 확정해 22일 광주시 홈페이지에 공고한다.
직렬별 채용 인원을 구체적으로 보면, 일반행정 7급 5명, 연구사 및 지도사 12명, 일반행정 9급 103명, 일반행정 9급(장애인) 24명, 일반행정 9급(저소득층) 16명, 일반행정 9급(시간선택제) 24명, 지방세 9급 5명, 전산 9급 8명, 토목 9급 29명, 건축 9급 19명 등이다.
시는 공직 다양성을 강화하고 소수자를 배려하는 인력 운영 문화를 확산하기 위해 장애인, 저소득층 등 사회적 약자의 공직사회 진출 기회를 확대키로 했다.
제1회 사회복지직 62명의 경우 현재 원서접수가 마감돼 평균 15:1의 경쟁률을 보이는 가운데 오는 3월 19일 필기시험과 5월 19일 면접시험을 통해 5월 27일 최종합격자를 발표할 계획이다.
제2회 8·9급 264명의 경우 4월 18일부터 22일까지 5일간 원서 접수, 6월 18일 필기시험을 시행하며 제3회 7급, 연구사 등 26명의 경우 7월 11일부터 15일까지 5일간 원서 접수, 10월 1일 필기시험을 시행하게 된다. goldenbat@kukinews.com
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